coordonnateur(trice) Enfance-Jeunesse

La Communauté de Communes Creuse Confluence, au Nord-Est du département et de la Nouvelle Aquitaine recrute un(e) Coordonnateur(trice) Enfance-Jeunesse.

Vous serez chargé(e) de définir le projet global de la collectivité et de coordonner les activités des établissements et services petite enfance, enfance, jeunesse, éducation… (en lien avec les partenaires institutionnels et/ou associatifs).

Vos missions

  • Réflexion, organisation et mise en œuvre des politiques Enfance/Jeunesse et Education
  • Elaboration du PEDT en collaboration avec l’ensemble des professionnels du secteur (Services Communautaires, Municipaux, Institutions, Associations…).
  • Etre force de propositions auprès des élus et mettre en œuvre les actions retenues
  • Assistance et conseils techniques aux élus
  • Développement et animation des partenariats
  • Traduire les orientations politiques en plans d’actions
  • Créer des outils de suivi et d’évaluation
  • Participer à la gestion administrative et budgétaire des projets
  • Encadrement des responsables des structures Enfance/Jeunesse
  • Etre le garant de la mise en œuvre des projets et des contrats de son domaine (suivi du renouvellement CEJ)
  • Evaluation des actions Enfance/Jeunesse et Education
  • Echanges réguliers d’informations avec le supérieur hiérarchique
  • Relations avec les institutions et les partenaires
  • Promotion des établissements au service enfance/jeunesse et éducation
  • Veille prospective

 Profil

  • Capacité à concevoir et conduire un projet
  • Sens de l’organisation et de la méthode
  • Connaissance des procédures et des règles de fonctionnement des structures enfance / jeunesse
  • Disponibilité (possibilité de réunions le soir)
  • Capacité d’écoute et bonnes qualités relationnelles
  • Aptitude au travail en équipe
  • Réactivité et adaptabilité
  • Autonomie

 Contraintes du poste

  • Travail en bureau avec déplacements fréquents sur le territoire
  • Possibilité de réunions en soirée (disponibilité)

 Déroulement du recrutement

  • Filière et cadre d’emploi selon profil, 17,5 heures semaine, CDD de 6 mois, pérennisable par la suite sous la forme d’un temps plein, basé à Gouzon (23)
  • Envoyez un courriel de motivation et votre CV au service des Ressources Humaines ou un courrier à Service des Ressources Humaines Creuse Confluence - Le Montet - 23600 Boussac-Bourg
  • Poste à pourvoir au plus tôt. Date limite de réponse : 15 février 2020

 

A propos de Creuse Confluence

Au nord-est de la Creuse, à la croisée des régions Auvergne-Rhône-Alpes, Nouvelle-Aquitaine et Centre-Val-de-Loire, Creuse Confluence se singularise par un cadre de vie agréable et un dynamisme économique soutenu, grâce à l’implantation de plusieurs entreprises d’envergure nationale. Elle propose également de nombreux points d’attrait touristiques, itinéraires de randonnée, VTT, ainsi qu’un complexe thermal.



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